做工控，我覺得不是水平高低的問題。我覺得在一個企業你的工資并不是你的技術有多高。而在于你為企業創造了多少價值。一定會有人說，沒好的技術能為企業創什么價值。其實這就是錯了。世界之大，不一定要很高的水平也能創造很多的財富。關鍵不是水平高低，而是你的水平滿不滿足企業的需要，當然，高的水平會讓你能滿足很多的企業。這樣的話，如果你在一個企業得不到一定的價值，我覺得你應該換一家適合你的。就像是做空調系統加藥裝置的公司，他們的加藥裝置都是比星三角還簡單的電路系統。就算是加了在線檢測也是用儀表。一般人就能搞定。可是我還是見到他們公司的工程師拿5000多，我從沒見過他生產過什么高精設備。所以歸根究底，還是適不適應的問題。你的技術能適合企業的需要，并創造了相應的價值，那么你一定能得到一定的回報。愚者淺見。
滬公網安備31010802001143號
